Версия для печати

Законодательная инициатива 26 января

Руководителей госучреждений обяжут принимать меры по предупреждению коррупции

Такую норму в законе края о противодействии коррупции предложила закрепить прокуратура региона. Профильный парламентский комитет рекомендовал проект закона к принятию в первом чтении на февральской сессии.

Как пояснила на заседании комитета по государственной политике и местному самоуправлению представитель краевой прокуратуры Ирина Тверскова, инициатива направлена на профилактику правонарушений. Документом предлагается ввести в закон края новую норму, устанавливающую конкретные меры по предупреждению коррупции в государственных учреждениях и государственных унитарных предприятиях (ГУПах) края. «Заводим норму, согласно которой руководители обязаны принимать меры по предупреждению коррупции», - отметила представитель надзорного ведомства.

В сопроводительных документах отмечается, что необходимость разработки проекта закона вызвана тем, что на протяжении последних нескольких лет к уголовной ответственности привлечено 16 руководителей краевых бюджетных учреждений, которые за «откаты» способствовали победе определенных лиц в аукционах для государственных нужд. Кроме того, выявляются многочисленные факты непринятия в госучреждениях и ГУПах мер по профилактике коррупционных правонарушений, а их руководителями и работниками допускаются случаи неурегулирования конфликта интересов.  По данным прокуратуры, за последние четыре года 22 руководителя и работника учреждений и предприятий не приняли мер к урегулированию конфликта интересов, в связи с чем 17 из них привлечены к дисциплинарной ответственности.

К предлагаемым мерам, в частности, отнесено определение подразделений и должностных лиц, которые отвечают за профилактику коррупционных и других правонарушений, сотрудничество этих госучреждений с правоохранительными органами, разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы госучреждений, принятие кодекса этики служебного поведения для работников, предотвращение и урегулирование конфликта интересов, недопущение составления неофициальной отчетности, использование поддельных документов и т.д.

Как подчеркнули авторы проекта закона, подобные нормы уже действуют в ряде субъектов России.